Comece com um fim em mente
Muitas pessoas trabalham para objetivos sem sentido, um foco difuso. Elas se preocupam em serem eficientes, ao invés de eficazes. Para mudar isso, é preciso desenvolver o hábito da liderança pessoal, que se baseia na necessidade de começar cada dia com um claro entendimento dos seus objetivos e resultados desejados.
Para ter sucesso, é preciso planejar primeiro e executar depois. Primeiramente, defina o que deseja conseguir e, depois disso, planeje todas as atividades para atingir aquele objetivo.
Em seguida deve vir sua capacidade de se gerenciar, na forma da pergunta “qual é a melhor forma de conseguir o que quero?”. Para atingir seus objetivos, você precisa visualizar o resultado de cada ação antes de executá-la. Por isso, uma boa dica é definir uma declaração de missão pessoal, memorizá-la e anotá-la.
Nesta missão, você define suas crenças e objetivos: liste os valores e princípios em que você acredita, e os objetivos maiores que você deseja alcançar em sua vida. A declaração de missão é a sua constituição pessoal, um padrão estabelecido e pelo qual tudo pode ser medido e avaliado. Ela é como uma bússola, dando-lhe um senso de direção e segurança para tomar as melhores decisões baseadas nos seus princípios.
Ao decidir baseado em seus princípios, você se torna mais eficaz, pois:
1. fundamenta-se em seu livre arbítrio, e não porque alguém está o empurrando rumo a uma determinada direção;
2. você sabe que sua decisão é a adequada, pois ela está baseada em princípios com resultados previsíveis a longo prazo;
3. sua própria decisão contribui para reforçar seus valores fundamentais;
4. é possível comunicar-se honestamente com todos os envolvidos, explicando seus princípios fundamentais;
5. há uma sensação de conforto, em relação à sua decisão, seja ela qual for.
Luiz Guilherme Guedes 